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Dépenses par politique de Clichy-sous-Bois · 2025

Santé et action sociale

Souvent versé au centre communal d’action sociale (CCAS), qui aide les habitants.

7,4 M€

9 % des dépenses de 2025 · 251 € par habitant

7,3 M€ en 2024

Répartition des dépenses du poste

Cliquez sur une ligne pour voir son détail

  • Encadrement et services communs51 %3,8 M€
    • Achats de prestations de services (autres que terrains à aménager)21 k€
    • Subventions à des associations et organismes privés14 k€
    • Travaux et équipement3,7 M€
  • Crèches et garderies40 %3 M€
    • Subventions à des associations et organismes privés675 k€
    • Salaires des agents titulaires616 k€
    • Salaires des contractuels281 k€
    • Cotisations URSSAF278 k€
    • Cotisations de retraite258 k€
    • Primes et indemnités des titulaires213 k€
    • Rémunération principale203 k€
    • Primes et indemnités des contractuels91 k€
    • Autres lignes364 k€
  • Actions en faveur des personnes âgées (divers)5 %406 k€
    • Salaires des agents titulaires197 k€
    • Cotisations de retraite73 k€
    • Primes et indemnités des titulaires50 k€
    • Cotisations URSSAF36 k€
    • Supplément familial de traitement et indemnité de résidence14 k€
    • Salaires des contractuels13 k€
    • Versement mobilité7 k€
    • NBI5 k€
    • Autres lignes11 k€
  • Prévention et éducation pour la santé3 %189 k€
    • Salaires des agents titulaires83 k€
    • Cotisations de retraite31 k€
    • Primes et indemnités des titulaires26 k€
    • Achats de prestations de services (autres que terrains à aménager)17 k€
    • Cotisations URSSAF14 k€
    • Supplément familial de traitement et indemnité de résidence5 k€
    • Versement mobilité3 k€
    • NBI2 k€
    • Autres lignes8 k€
  • Personnes en difficulté1 %39 k€
    • Subventions à des associations et organismes privés39 k€
    • Achats de prestations de services (autres que terrains à aménager)691 €
Les 2 autres postes (< 1 %)
  • Aides à la famille< 1 %7 k€
  • PMI et planification familiale< 1 %80 €
    • Primes et indemnités des contractuels55 €
    • Cotisations URSSAF17 €
    • Versement mobilité2 €
    • Cotisations de retraite2 €
    • Cotisations aux A.S.S.E.D.I.C.2 €
    • Cotisations au CNFPT et au centre de gestion de la fonction publique territoriale1 €
    • Travaux et équipement1 €

Comparaison avec les communes de même taille

12,9 % du fonctionnement de la commune va à ce poste. Communes de même taille : 11,6 %.

Source : comptes 2025 de la commune (DGFiP), présentation par politique. Montants payés dans l’année. Voir la source

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