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Dépenses par politique de Fontenay-sous-Bois · 2025

Santé et action sociale

Souvent versé au centre communal d’action sociale (CCAS), qui aide les habitants.

11,2 M€

9 % des dépenses de 2025 · 211 € par habitant

11,6 M€ en 2024

Répartition des dépenses du poste

Cliquez sur une ligne pour voir son détail

  • Crèches et garderies51 %5,8 M€
    • Salaires des agents titulaires1,8 M€
    • Salaires des contractuels741 k€
    • Cotisations de retraite669 k€
    • Cotisations URSSAF661 k€
    • Primes et indemnités des titulaires506 k€
    • Rémunération principale256 k€
    • Électricité133 k€
    • Primes et indemnités des contractuels124 k€
    • Autres lignes845 k€
    • Travaux et équipement79 k€
  • Dispensaires et autres établissements sanitaires32 %3,6 M€
    • Salaires des contractuels1,4 M€
    • Salaires des agents titulaires614 k€
    • Cotisations URSSAF510 k€
    • Cotisations de retraite338 k€
    • Primes et indemnités des titulaires201 k€
    • Versement mobilité67 k€
    • Primes et indemnités des contractuels61 k€
    • Cotisations aux A.S.S.E.D.I.C.58 k€
    • Autres lignes341 k€
  • Actions en faveur des personnes âgées (divers)8 %868 k€
    • Salaires des agents titulaires411 k€
    • Cotisations de retraite147 k€
    • Primes et indemnités des titulaires115 k€
    • Électricité65 k€
    • Cotisations URSSAF63 k€
    • Supplément familial de traitement et indemnité de résidence14 k€
    • Versement mobilité13 k€
    • Eau et assainissement13 k€
    • Autres lignes27 k€
  • Multi accueil3 %368 k€
    • Salaires des agents titulaires163 k€
    • Cotisations de retraite61 k€
    • Primes et indemnités des titulaires48 k€
    • Cotisations URSSAF34 k€
    • Salaires des contractuels23 k€
    • Supplément familial de traitement et indemnité de résidence8 k€
    • Versement mobilité6 k€
    • Rémunérations des apprentis6 k€
    • Autres lignes18 k€
  • Personnes en difficulté3 %287 k€
    • Salaires des agents titulaires140 k€
    • Cotisations de retraite51 k€
    • Primes et indemnités des titulaires39 k€
    • Cotisations URSSAF21 k€
    • Charges locatives et de copropriété10 k€
    • Achats de prestations de services (autres que terrains à aménager)7 k€
    • Supplément familial de traitement et indemnité de résidence6 k€
    • Versement mobilité4 k€
    • Autres lignes9 k€
Les 9 autres postes (3 %)
  • Encadrement et services communs2 %203 k€
    • Alimentation37 k€
    • Électricité20 k€
    • Droits d’utilisation - informatique en nuage13 k€
    • Prestations de services9 k€
    • Eau et assainissement2 k€
    • Bâtiments publics2 k€
    • Maintenance380 €
    • Travaux et équipement119 k€
  • Santé1 %79 k€
    • Subventions à des associations et organismes privés53 k€
    • Autres communes22 k€
    • Autres charges diverses de gestion courante — Autres4 k€
  • Aides à la famille< 1 %13 k€
    • Électricité11 k€
    • Subventions à des associations et organismes privés1 k€
    • Eau et assainissement649 €
    • Maintenance418 €
  • Prévention et éducation pour la santé< 1 %12 k€
    • Autres fournitures non stockées8 k€
    • Alimentation175 €
    • Publicité, publications, relations publiques — Divers80 €
    • Travaux et équipement4 k€
  • Interventions sociales (divers)< 1 %9 k€
  • Insertion sociale< 1 %5 k€
  • Logement< 1 %2 k€
  • Personnes handicapées< 1 %1 k€
  • PMI et planification familiale< 1 %22 €

Principaux chantiers depuis 2023

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Qui a remporté les contrats de ce poste depuis 2023

Comparaison avec les communes de même taille

11,6 % du fonctionnement de la commune va à ce poste. Communes de même taille : 13 %.

Source : comptes 2025 de la commune (DGFiP), présentation par politique. Montants payés dans l’année. Chantiers et entreprises : contrats publiés, montants à la signature. Voir la source

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