Dépenses par politique d’Hautmont · 2025

Sécurité

540 k€

2 % des dépenses de 2025 · 38 € par habitant

671 k€ en 2024

Répartition des dépenses du poste

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Personnel (salaires et cotisations)82 %441 k€
- Salaires des agents titulaires265 k€
- Cotisations de retraite69 k€
- Cotisations URSSAF36 k€
- Salaires des contractuels26 k€
- Primes et indemnités des titulaires25 k€
- Supplément familial de traitement et indemnité de résidence7 k€
- Autres charges de personnel — Autres7 k€
- NBI6 k€
Travaux et équipement14 %77 k€
Impôts et taxes payés2 %9 k€
- Cotisations au CNFPT et au centre de gestion de la fonction publique territoriale4 k€
- Versement mobilité4 k€
Achats et prestations1 %7 k€
- Locations mobilières — Autres4 k€
- Versements à des organismes de formation3 k€
Autres dépenses1 %7 k€

Qui a remporté les contrats de ce poste depuis 2023

Établissements Tromont61 k€

Comparaison avec les communes de même taille

3,6 % du fonctionnement de la commune va à ce poste. Communes de même taille : 3,8 %.

Source : comptes 2025 de la commune (DGFiP), présentation par politique. Montants payés dans l’année. Chantiers et entreprises : contrats publiés, montants à la signature. Voir la source

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Qui a remporté les contrats de ce poste depuis 2023

Comparaison avec les communes de même taille

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