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Dépenses par politique de Larmor-Plage · 2025

Santé et action sociale

Souvent versé au centre communal d’action sociale (CCAS), qui aide les habitants.

878 k€

5 % des dépenses de 2025 · 102 € par habitant

970 k€ en 2024

Répartition des dépenses du poste

Cliquez sur une ligne pour voir son détail

  • Personnel (salaires et cotisations)79 %689 k€
    • Salaires des agents titulaires260 k€
    • Salaires des contractuels135 k€
    • Cotisations de retraite101 k€
    • Cotisations URSSAF92 k€
    • Primes et indemnités des titulaires56 k€
    • Primes et indemnités des contractuels38 k€
    • Versées directement7 k€
  • Achats et prestations14 %121 k€
    • Prestations de services82 k€
    • Achats de prestations de services (autres que terrains à aménager)28 k€
    • Autres matières et fournitures12 k€
  • Impôts et taxes payés2 %18 k€
    • Cotisations au CNFPT et au centre de gestion de la fonction publique territoriale10 k€
    • Versement mobilité8 k€
  • Travaux et équipement< 1 %3 k€
  • Autres dépenses5 %46 k€

Comparaison avec les communes de même taille

9,2 % du fonctionnement de la commune va à ce poste. Communes de même taille : 6,3 %.

Source : comptes 2025 de la commune (DGFiP), présentation par politique. Montants payés dans l’année. Voir la source

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