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Dépenses par politique de Mésanger · 2025

Santé et action sociale

Souvent versé au centre communal d’action sociale (CCAS), qui aide les habitants.

934 k€

15 % des dépenses de 2025 · 196 € par habitant

883 k€ en 2024

Répartition des dépenses du poste

Cliquez sur une ligne pour voir son détail

  • Multi accueil58 %547 k€
    • Salaires des agents titulaires207 k€
    • Cotisations de retraite87 k€
    • Salaires des contractuels60 k€
    • Cotisations URSSAF55 k€
    • Achats de prestations de services (autres que terrains à aménager)33 k€
    • Primes et indemnités des titulaires23 k€
    • Primes et indemnités des contractuels11 k€
    • Assurance du personnel10 k€
    • Autres lignes62 k€
  • Crèches et garderies25 %241 k€
    • Salaires des agents titulaires94 k€
    • Cotisations de retraite33 k€
    • Salaires des contractuels22 k€
    • Cotisations URSSAF22 k€
    • Achats de prestations de services (autres que terrains à aménager)13 k€
    • Primes et indemnités des titulaires10 k€
    • Rémunérations des apprentis9 k€
    • Versements à des organismes de formation7 k€
    • Autres lignes30 k€
  • Actions en faveur de la petite enfance (divers)10 %92 k€
    • Salaires des agents titulaires39 k€
    • Cotisations de retraite14 k€
    • Autres services extérieurs — Autres8 k€
    • Cotisations URSSAF8 k€
    • Primes et indemnités des titulaires7 k€
    • Salaires des contractuels5 k€
    • Assurance du personnel2 k€
    • Cotisations au CNFPT et au centre de gestion de la fonction publique territoriale957 €
    • Autres lignes7 k€
  • Logement4 %37 k€
    • Taxes foncières8 k€
    • Autres bâtiments7 k€
    • Autres charges diverses de gestion courante — Autres3 k€
    • Maintenance2 k€
    • Autres biens mobiliers1 k€
    • Primes d’assurances — Autres853 €
    • Fournitures de petit équipement844 €
    • Redevances pour concessions, brevets, licences, procédés, droits et valeurs similaires — Autres32 €
    • Autres fournitures non stockées24 €
    • Travaux et équipement14 k€
  • Encadrement et services communs3 %26 k€
    • Carburants17 k€
    • Matériel roulant3 k€
    • Maintenance1 k€
    • Fournitures de petit équipement905 €
    • Bâtiments publics650 €
    • Primes d’assurances — Autres442 €
    • Fournitures d’entretien118 €
    • Habillement et vêtements de travail113 €
    • Autres lignes187 €
    • Travaux et équipement3 k€
Les 3 autres postes (< 1 %)
  • Personnes en difficulté< 1 %4 k€
    • Salaires des agents titulaires2 k€
    • Cotisations de retraite672 €
    • Primes et indemnités des titulaires541 €
    • Maintenance300 €
    • Cotisations URSSAF277 €
    • Supplément familial de traitement et indemnité de résidence78 €
    • Cotisations au CNFPT et au centre de gestion de la fonction publique territoriale38 €
    • Versement aux autres oeuvres sociales26 €
    • Autres lignes54 €
  • PMI et planification familiale< 1 %126 €
  • Adolescence< 1 %47 €

Qui a remporté les contrats de ce poste depuis 2023

Comparaison avec les communes de même taille

22,1 % du fonctionnement de la commune va à ce poste. Communes de même taille : 2,7 %.

Un écart aussi grand vient souvent de la façon dont la commune range ses dépenses entre les postes, ou de ce que gère son intercommunalité, plus que de ses choix. À comparer avec prudence.

Source : comptes 2025 de la commune (DGFiP), présentation par politique. Montants payés dans l’année. Chantiers et entreprises : contrats publiés, montants à la signature. Voir la source

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