Dépenses par politique de Vaux-le-Pénil · 2025

Santé et action sociale

Souvent versé au centre communal d’action sociale (CCAS), qui aide les habitants.

3 M€

14 % des dépenses de 2025 · 263 € par habitant

2,8 M€ en 2024

Répartition des dépenses du poste

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Crèches et garderies66 %2,1 M€
- Salaires des agents titulaires674 k€
- Salaires des contractuels297 k€
- Cotisations de retraite256 k€
- Cotisations URSSAF198 k€
- Primes et indemnités des titulaires176 k€
- Achats de prestations de services (autres que terrains à aménager)59 k€
- Rémunération principale52 k€
- Frais de nettoyage des locaux32 k€
- Autres lignes184 k€
- Travaux et équipement122 k€
Encadrement et services communs28 %888 k€
- Salaires des agents titulaires95 k€
- Cotisations de retraite34 k€
- Primes et indemnités des titulaires30 k€
- CCAS/CIAS29 k€
- Cotisations URSSAF14 k€
- Subventions à des associations et organismes privés5 k€
- Supplément familial de traitement et indemnité de résidence5 k€
- Maintenance2 k€
- Autres lignes9 k€
- Travaux et équipement663 k€
Actions en faveur de la petite enfance (divers)3 %87 k€
- Salaires des agents titulaires28 k€
- Primes et indemnités des titulaires14 k€
- Cotisations de retraite10 k€
- Cotisations URSSAF4 k€
- Fournitures d’entretien4 k€
- Versements à des organismes de formation3 k€
- Fournitures de petit équipement3 k€
- Redevances pour concessions, brevets, licences, procédés, droits et valeurs similaires — Autres2 k€
- Autres lignes3 k€
- Travaux et équipement18 k€
Interventions sociales (divers)2 %49 k€
- Salaires des agents titulaires24 k€
- Cotisations de retraite9 k€
- Primes et indemnités des titulaires9 k€
- Cotisations URSSAF4 k€
- Électricité1 k€
- Supplément familial de traitement et indemnité de résidence742 €
- NBI592 €
- Versement mobilité498 €
- Autres lignes567 €
Actions en faveur des personnes âgées (divers)1 %25 k€
- Subventions à des associations et organismes privés20 k€
- Maintenance4 k€
- Fêtes et cérémonies453 €
- Autres charges diverses de gestion courante — Autres366 €
- Combustibles260 €
- Autres biens mobiliers30 €

Les 3 autres postes (1 %)

Personnes en difficulté< 1 %9 k€
- Subventions à des associations et organismes privés5 k€
- Autres contributions obligatoires3 k€
- Travaux et équipement193 €
Aides à la famille< 1 %6 k€
- Fêtes et cérémonies4 k€
- Fournitures de petit équipement853 €
- Travaux et équipement2 k€
PMI et planification familiale< 1 %3 k€
- Autre personnel extérieur1 k€
- Salaires des agents titulaires1 k€
- Cotisations de retraite395 €
- Primes et indemnités des titulaires265 €
- Cotisations URSSAF166 €
- Supplément familial de traitement et indemnité de résidence76 €
- Versement mobilité22 €
- Cotisations au CNFPT et au centre de gestion de la fonction publique territoriale20 €
- Cotisations versées au F.N.A.L.5 €

Comparaison avec les communes de même taille

18,3 % du fonctionnement de la commune va à ce poste. Communes de même taille : 9 %.

Un écart aussi grand vient souvent de la façon dont la commune range ses dépenses entre les postes, ou de ce que gère son intercommunalité, plus que de ses choix. À comparer avec prudence.

Source : comptes 2025 de la commune (DGFiP), présentation par politique. Montants payés dans l’année. Voir la source

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Comparaison avec les communes de même taille

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